人们习惯不同要怎么相处 怎么做到求同存异比如有的人爱卫生有的不爱卫生 同宿舍 有的人把音乐开的很大 有的人不喜欢吵 有的人爱抽烟喝酒 有的人讨厌宿舍里这样的行为 那么肯定要有一

人们习惯不同要怎么相处 怎么做到求同存异比如有的人爱卫生有的不爱卫生 同宿舍 有的人把音乐开的很大 有的人不喜欢吵 有的人爱抽烟喝酒 有的人讨厌宿舍里这样的行为 那么肯定要有一
人们习惯不同要怎么相处 怎么做到求同存异
比如有的人爱卫生有的不爱卫生 同宿舍 有的人把音乐开的很大 有的人不喜欢吵 有的人爱抽烟喝酒 有的人讨厌宿舍里这样的行为 那么肯定要有一方做出让步吗 那么习惯既然不同 怎么做到求同存异
如果对方不妥协呢

人们习惯不同要怎么相处 怎么做到求同存异比如有的人爱卫生有的不爱卫生 同宿舍 有的人把音乐开的很大 有的人不喜欢吵 有的人爱抽烟喝酒 有的人讨厌宿舍里这样的行为 那么肯定要有一
据统计资料表明：良好的人际关系,可使工作成功率与个人幸福达成率达85%以上；一个人获得成功的因素中,85%决定于人际关系,而知识、技术、经验等因素仅占15%；某地被解雇的4000人中,人际关系不好者占90%,不称职者占10%；大学毕业生中人际关系处理得好的人平均年薪比优等生高15%,比普通生高出33%.
其实,几乎所有的人都懂得处理好人际关系的重要性,但尽管如此,大多数都不知道怎样才能处理好人际关系,甚至相当多的人错误的认为拍马屁、讲奉承话、请客送礼,才能处理好人际关系.其实,处理人际关系的决窍在于你必须有开放的人格,能真正的去欣赏他人和尊重他人.
要学会从内心深处去尊重他人,首先必须能客观地评价别人,能找得出别人的优点,你会发现你室友,同学,师兄师姐与其他人的身上都有令你佩服、值得你尊重的闪光之处.你会发自内心去欣赏和赞美他们,你会在行为上以他们的优点为榜样去模仿他们.这时你就会发自内心去尊重和欣赏他人,你就达到了处理人际关系的最高境界.换个角度想,若有人对你有发自内心深处的毫不虚假的欣赏和尊重,你肯定会由衷地喜欢他（她）们并与他（她）们真诚相待）.
当然人的弱点之一就是希望别人欣赏、尊重自己,而自己又不愿意去欣赏和尊重别人.人是非常容易看到别人的缺点而很难看到别人的优点,我们必须克服这些人性的弱点.客观地观察别人和自己,你会惊奇地发现,原来自己还有许多不足,而身边的人都有值得你学习、借鉴的地方.我们不能因为别人有一点比你差的缺点就去否定别人,而是应该因为别人有一点比你强的优点而去欣赏和尊重别人,肯定别人.你会惊奇地发现,世上所有你接触到的人,只要你仔细观察,总可以找出比你强的优点来.
在与室友,同学,师兄师姐与其他人相处时,若你能去客观地发掘他们的优点和真诚地尊重和欣赏别人时,你的人际关系便如鱼得水了.但一些人认为怀才不遇,他们看到别人一点点不如自己的地方便认为别人不如自己,从内心上看不起别人,私下抱怨别人,工作及生活学习上不配合别人,结果连与别人的关系都处理得不好,这种人必然会自食其果,在社会中很难生存.
用欣赏人、尊重人的方式去处理人际关系有许多好处：其一,成本最低,不用花费金钱去请客送礼,不用伪装自己去浪费感情；其二,风险最低,不必担心当面奉承背后忍不住发牢骚而露陷,不必担心讲假话,提心吊胆,梦寐不安；其三,收获最大,因为你能真心尊重和欣赏别人,你便会去学习别人的优点去克服自己的弱点,使自己不断的完善和进步.
一个懂得用欣赏人、尊重人处理人际关系的人会过得很愉快,别人也会同样的欣赏和尊重他,而一个提倡欣赏和尊重人的团队将会是一个关系融洽的大家庭,团队中的每一位成员都是欣赏和尊重别人,每一位成员也受到别人的欣赏和尊重,每一位成员都会心情舒畅,于是这个团队的凝聚力会提高.

宽容把

同意一楼的
双方都要做到宽容，对方不肯，就从自己开始
但是一定要让他们知道你的想法，可以找适当的机会，诚恳地礼貌地跟他们沟通一下
如果不通就不要勉强，岂能尽如人意，但求无愧我心。做好自己的事就行
唉，人到这个世界上来就是要忍受些什么的。但也不能“无作为”，要提出意见，但也不能搞坏关系，软硬兼施，张弛有度，这是一种艺术
孔子有一句话：君子和而不同，小...

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同意一楼的
双方都要做到宽容，对方不肯，就从自己开始
但是一定要让他们知道你的想法，可以找适当的机会，诚恳地礼貌地跟他们沟通一下
如果不通就不要勉强，岂能尽如人意，但求无愧我心。做好自己的事就行
唉，人到这个世界上来就是要忍受些什么的。但也不能“无作为”，要提出意见，但也不能搞坏关系，软硬兼施，张弛有度，这是一种艺术
孔子有一句话：君子和而不同，小人同而不和
我以为此言乃是中华文化的精髓，是真正的“和谐”，不同的就让它不同。对于人和人是这样，对于世界，也是这样

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那的确很麻烦，不过总有一方要作出妥协才行

己所不欲..误施于人..
如果你的缺点你自己不能妥协..
那么你就不应该强求别人做你做不到的..
想想你的很多问题和缺点大家是怎么宽容接受的..
你就平衡了..

对于很吵的音乐,可以推荐些你也喜欢的,这样对双方都是让步,对于抽烟喝酒的人,应该适当提醒他们注意卫生,这样的结果也是双方让步
所谓求同存异不能只是一方的妥协
分割线-----------
如果对方不妥协,你要继续努力,在不断的谈判中你会学到新的技能,妥协先从自己做起,比如去喜欢音乐,偶尔主动打扫房间...

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对于很吵的音乐,可以推荐些你也喜欢的,这样对双方都是让步,对于抽烟喝酒的人,应该适当提醒他们注意卫生,这样的结果也是双方让步
所谓求同存异不能只是一方的妥协
分割线-----------
如果对方不妥协,你要继续努力,在不断的谈判中你会学到新的技能,妥协先从自己做起,比如去喜欢音乐,偶尔主动打扫房间

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