工资薪金收入个税应纳税所得额=工资薪金收入—扣除费用,请问国家规定个人购买的“五险一金”是扣在收入里还是算在费用里扣除?扣了五险一金后还能扣除2000的限额吗?也就是说“五险一
来源:学生作业帮助网 编辑:六六作业网 时间:2024/12/23 19:59:59
工资薪金收入个税应纳税所得额=工资薪金收入—扣除费用,请问国家规定个人购买的“五险一金”是扣在收入里还是算在费用里扣除?扣了五险一金后还能扣除2000的限额吗?也就是说“五险一工资薪金收入个税应纳税所
工资薪金收入个税应纳税所得额=工资薪金收入—扣除费用,请问国家规定个人购买的“五险一金”是扣在收入里还是算在费用里扣除?扣了五险一金后还能扣除2000的限额吗?也就是说“五险一
工资薪金收入个税
应纳税所得额=工资薪金收入—扣除费用,请问国家规定个人购买的“五险一金”是扣在收入里还是算在费用里扣除?扣了五险一金后还能扣除2000的限额吗?也就是说“五险一金”和2000能否同时扣,还有扣“五险一金的”法律原文在哪里可以查到呢?
工资薪金收入个税应纳税所得额=工资薪金收入—扣除费用,请问国家规定个人购买的“五险一金”是扣在收入里还是算在费用里扣除?扣了五险一金后还能扣除2000的限额吗?也就是说“五险一
应纳税所得额=工资薪金收入—扣除费用(2000元)—按规定的缴费比例或办法实际缴付“五险一金”支出
非工资薪金收入如何纳税
工资薪金收入个税应纳税所得额=工资薪金收入—扣除费用,请问国家规定个人购买的“五险一金”是扣在收入里还是算在费用里扣除?扣了五险一金后还能扣除2000的限额吗?也就是说“五险一
个人所得税应纳税所得额现在工资、薪金所得,以每月收入额减除费用( 多少)后的余额,为应纳税所得额啊?
.《中华人民共和国个人所得税法》中的个人所得税税率表(工资、薪金所得适用)如下:级数 全月应纳税所得额.《中华人民共和国个人所得税法》中的个人所得税税率表(工资、薪金所得适用)
丁老师(中国居民)2012年1月取得以下收入:(1)月工资薪金9 000元.问题一、1月工资薪金9000元.问工资薪金所得应纳税额是多少 不是应该9000*20%-555=1245吗?答案却是(9000-3500)*20%-555=545.为什么
对工资,薪金所得以每月收入额减除费用2000元后的余额为应纳税所得额,此处的2000元就是工资所得的起征点
按照我国目前关于个人所得税的规定,工资薪金所得收入减去800元以后的余额为应纳税所得额,按月征收工资薪金所得税此项纳税按月征收按下表计算:超过800元部分:500元(含500元),税率5%
按照我国目前关于“个人所得税”的规定,工资薪金所得收入减去800元以后的余额为应纳税所得额,按月征收工资薪金所得税,此项纳税按月征收按下表计算:超过800元部分:500元(含500元),税
个人所得税税率表一 (工资、薪金所得适用) 级个人所得税税率表一 (工资、薪金所得适用) 级数 全月应纳税所得额 税率(%) 1 不超过500元的 5 2 超过500元至20
个税起征点调至3500元 2011年9月1日起正式实行?消息可靠吗?什么时候调整到5000法律规定,工资、薪金所得,以每月收入额减除费用3500元后的余额为应纳税所得额,工资、薪金所得,适用超额累进税
丁老师(中国居民)2012年1月取得以下收入:(1)月工资薪金9000元.问工资薪金所得应纳税额是多少 答案545元 怎么算的?不是应该9000-3500=5500,5500*20%=1100?
工资薪金包括哪些
我国《个人所得税法》规定:工资,薪金所得,以每月收入额减除多少费用后的余额为应纳税所得额网上查到是2000,为什么好多人说是3500呢
企业工资个人所得税问题我的工资是3700元,其中五险一金个人缴纳部分金额为443.1元,实发工资为3256.9元.请问我需要缴纳个人所得税吗?下面的计算公式哪个正确?个税应纳税额=(工资薪金所得
在计算个人所得税时,应纳税所得额=月工资薪金收入-社保费、住房公积金 应纳个人所得税税额=(应纳税所得计算个人所得税时,应纳税所得额=月工资薪金收入-社保费、住房公积金.应纳个人
个人所得税法规定,工资,薪金所得以每月收入额扣除3500元后为应纳税所得额,该3500元属于()A 、税起征点 B、免征额 C、税率式减免 D、税额式减免
下列关于个人所得税应纳税所得额的说法中,正确的是?A工资、薪金所得,以每月收入额减除费用3500元后的余额,为应纳税所得额B个体工商户的生产、经营所得,以每一纳税年度的收入总额,减除
下列收入计算征税的有A劳务报酬所得B工资薪金所得C偶然所得D稿酬所得