辩论赛该怎么准备后天辩论赛,准备时间很短.我们是公司分组比赛,比赛的题目是“先就业还再择业还是先择业再就业”,每方各自代表什么的论点要在比赛前才能拿到,我现在准备的时候就必

辩论赛该怎么准备后天辩论赛,准备时间很短.我们是公司分组比赛,比赛的题目是“先就业还再择业还是先择业再就业”,每方各自代表什么的论点要在比赛前才能拿到,我现在准备的时候就必
辩论赛该怎么准备
后天辩论赛,准备时间很短.我们是公司分组比赛,比赛的题目是“先就业还再择业还是先择业再就业”,每方各自代表什么的论点要在比赛前才能拿到,我现在准备的时候就必须两方面都搜集,感觉有点茫然和没有头绪.请各位来指教一下该如何就这样的情况做好准备.

辩论赛该怎么准备后天辩论赛,准备时间很短.我们是公司分组比赛,比赛的题目是“先就业还再择业还是先择业再就业”,每方各自代表什么的论点要在比赛前才能拿到,我现在准备的时候就必
比赛题目是“先就业再择业还是先择业再就业”.
先讲辩题分析：
对于这个辩题,它的本质就是讨论在 现在中国 的 就业压力 之下,要就业的时候,应该怎样才能 就上业 而且 就好业.这次讨论就是探讨“先就业再择业还是先择业再就业”更能就好业、就上业.用一句话的话,你可以这样解释辩题：“为了在现在的压力下找到工作,最重要是 找到适合自己的工作,我们是应该先找一份工作做着再找机会跳槽,还是应该仔细选好自己的发展方向,选出自己称心如意的岗位工作下去,在较长的一段时间中稳定的干下去呢?”
中国人才市场的特点是
——供需两旺.在经济继续保持快速发展势头的带动下,但是需求比一直在三以上（职位数一、求职人数大于三）.登记招聘人数和求职人数都保持了较高的数量水平.
——用人供应增长迅速.本科以下学历构成才市供需主体,但是太多了.相应的,专业人才太少.高级的专业人才,更少.
——西部地区才市职位供需比高于全国平均水平,专业间供需差别较大,部分专业仍供不应求.其中,企业管理、广告、法律、通信工程等专业持续走俏.
假设正方“先就业后择业”,反方“先择业后就业”
正方而言,有这样几个有利的论点：1.能工作前现在的中国面对的人才市场的特点是明显供大于求,用现在找工作的人话说“有份活干就不错”.何况,对于整个中国而言很多的家庭条件不理想的毕业生“等不起”2.工作中,不论对不对心意,一份工作就是一个机会,也许你真正深入其中,就会发现这份工作适合自己.那么也没有错过这样的机会,择业,就是一开始的就业.3.如果就只不喜欢,不能使自己改变,那么就准备跳槽吧!但是对于同样两个找工作的人来说,相信用人单位更喜欢有一定工作经验的而不是一直在苦苦找寻工作,没有真正的干过一份工作的人.4.一段工作后,你能够结识一些和你有同样际遇或者你觉得很不错很优秀的人.这一点,天天埋头找工作的人是一定做不到的.5.最重要的一点是 这样给公司带来的是人才的大的流动,造成一定的成本,但是却给了能慧眼是英才的管理人员发现优秀员工的机会.就像淘金者在河水中站着,总能淘到、留住一两粒宝贵的金子.
反方而言,有这样几个有力的论点：1.人生年轻的美好的时光只有短短几年,不择业就就业 甚至是 盲目就业 将会给自己带来潜在的不稳定因素.甚至耽误自己这宝贵的几年的发展.2.择业的过程就是就业的前奏,有前奏的音乐才是好曲子,有择业的就业才能塑造好的工作.认真的挑选、识别.把简历投给最适合自己而且最现实的几家企业也是对自己的负责.3.不能否认,这个社会中有诈骗的公司、认真择业也是防范的手段.4.择业好了可以更好的更明确的指出自己的方向,为自己的人生规划更好的铺垫.不论自己以后是否跳槽,至少就这一份工作而言,用心的去做了,成功不会忘记自己的目标；失败后不会迷失自己的方向.这不是也很重要吗?5.最重要的是,相对正方观点,这样一大批中小企业节省了管理的资本,而且不一定没有闪闪发光的“黄金人才”.
具体事例上,我建议你们联合公司情况.最有力量的论据,就是你们身边的例子.
注意：1.我个人倾向与正方观点,又不晚上的地方请斟酌修改.
2.正方和反方的做法其实都不错,只要能把握好自己,怎么样都会成功.但是对于不同的人不能一概而论.能力高、条件好的人更适合反方做法；但是就中国国情而言蒸发做法更能适合中国就业人员主题的情况.
补充准备过程：你如果是辩手,以上的就是大纲.如果你是主持人,那么你就得准备一套欢迎词“尊敬的领导、亲爱的同事、朋友们,大家（晚上）好!欢迎大家来到今晚的比赛现场,今天我们将在这里举行一场与就业择业有关的辩论赛.让我们热情的欢迎我们的出场嘉宾xxxxx和双方辩手xxxxx”诸如此类~
然后说“各位都是职场上的领军人物、优秀人才,各位都有自己的职场经验,各位都有自己的求职、发展的路程.每个人的都不尽相同.但是大同小异的一点是,大家要么是首先就选好了我们公司,然后进入公司认真工作,要么就是先干了别的工作,然后重新选择了我们公司.但是,究竟是先就业还再择业好呢,还是先择业再就业好呢?大家各有见解.今天,就让我们请这八位辩手为我们诠释他们眼中的就业、择业.”诸如此类.下一步是规则介绍.再然后就按规则、顺序办就是.不过,攻辩、自由辩论可以用“紧张激烈、精彩纷呈”之类的来修饰一下,这样更好一点.别忘了公司的领导,一定要适度的感谢他们的到场,称赞他们的成功是大家学习的榜样~全部结束以后,更是要多夸夸双方的表现,有观众互动进行互动,没有就请领导发个言,夺下各队得分、最佳辩手.向他们表示祝贺.然后颁奖（如果有的话）、感谢大家的到场,宣布比赛结束.
其他的就是着装、举止了,文明点就行
一字一字打出来的,不明白的地方在问我.希望对你们有用~