点M,N分别是线段AB,AC的中点.MN=5CM求BC的长
来源：学生作业帮助网 编辑：六六作业网 时间：2024/11/28 13:08:10
点M,N分别是线段AB,AC的中点.MN=5CM求BC的长
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点M,N分别是线段AB,AC的中点.MN=5CM求BC的长
MN:BC=AM:AC=1:2
BC=2MN=2*5=10(cm)
股东：为家族视觉系发展需要投资。
2.总裁：管理群内秩序。管理视觉系大小事务。
3.董事：投资视觉系管理家族大小事务。
4.首席：主要干的事。资助视觉系。首席代表着整个视觉系的形象。简洁经理。安排系里大小活动。
5.行政：提高视觉系审计的总体效果。加强家族审计计划管理。
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股东：为家族视觉系发展需要投资。
2.总裁：管理群内秩序。管理视觉系大小事务。
3.董事：投资视觉系管理家族大小事务。
4.首席：主要干的事。资助视觉系。首席代表着整个视觉系的形象。简洁经理。安排系里大小活动。
5.行政：提高视觉系审计的总体效果。加强家族审计计划管理。
6.指挥：副指挥：督促管理做好本分工作以及家族大小战役的指挥。
7.总监：监督高层管理的工作。如有高层偷懒。一律报告上级。
8.总管：总管处在管理中实行以效率为视觉系的管理模式。以及视觉系以外的管理模式。
9.策划：进行视觉系活动。接待视觉系的外交活动。根据视觉系高层的决定。批准和废除外交协定。
10.执行：执行上部下达的命令。以视觉系为主。
11.理事：视觉系内部发生争执要第一时间赶到及处理好。
12.总设：空间技术员。制作闪图、宣传图、空间模块用品 。
13.总督：监督群里大小事。以及成员行为、资料。
14.巡管：检查成员资料。空间是否合格。以及其他家族来本家族滥竽充数。
15.总审：审核新成员是否合格。再分配到各个分群。首先。新人接待群。
16.宣传：到外面做宣传。广告。发布公告。以及视觉系最新消息。
17.男女代言人：代表着视觉系的形像。做招牌的。严格要求脸蛋有一定的人气者优先。
18.视觉系MC技术人员，负责为家族出MC，例外还招收视觉系实力护法（5项全才）。
19.视觉系创始助理 ：负责帮创始分担工作量，料理琐事。
各管理三天到一个星期的试用。应聘视觉系A级高层的人,自带实力,然后考核分配职位。
高层们注意：高层的资料必须换成红人家族视觉系的，如有发现没换者一律革职。高层的名字不是
用来挂着玩的，要做事懂么?发现不做事的高层，直接踢你出视觉系 请谅解。
有些人，你别一来就想当高层 高层是一步一步做出来的 拿出你的实力说话
不是说你官大就可以随便命令谁 在我们红人视觉系人人平等。
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