这是一个材料作文的材料,我没分析出来主旨,开会迟到,是一个世界性的难题.公司每次开会,总有职员迟到.公司为此制定各种奖罚措施,但是,开会迟到依然普遍.不久公司新来一位办公室主任,会
来源：学生作业帮助网 编辑：六六作业网 时间：2025/01/19 02:52:47
这是一个材料作文的材料,我没分析出来主旨,开会迟到,是一个世界性的难题.公司每次开会,总有职员迟到.公司为此制定各种奖罚措施,但是,开会迟到依然普遍.不久公司新来一位办公室主任,会
这是一个材料作文的材料,我没分析出来主旨,
开会迟到,是一个世界性的难题.公司每次开会,总有职员迟到.公司为此制定各种奖罚措施,但是,开会迟到依然普遍.不久公司新来一位办公室主任,会议多次由他主持.他发现,会议是平时有多余的凳子,每次开会,迟到者总是不急不慢来就做.于是,有一次开会,时间一到他就搬多余的凳子全搬走,众多迟到者像往常一样陆续来到会议室,他们环顾四周,却无一个凳子.来晚的只有站着,第二次开会,迟到者明显减少.第三次开会竟没有人迟到
这是一个材料作文的材料,我没分析出来主旨,开会迟到,是一个世界性的难题.公司每次开会,总有职员迟到.公司为此制定各种奖罚措施,但是,开会迟到依然普遍.不久公司新来一位办公室主任,会
要善于观察,分析产生问题的原因,这样才能对症下药,正确解决问题.公司制定的各种奖罚措施治标不治本,收效甚微.而新来的办公室主任通过观察发现会议室里多余的凳子给了迟到者同样的待遇,所以拿掉多余的凳子,那么迟到者只能站着,而开会的时候站着很显眼,会让迟到者产生不自然的局促不安的感觉,可以说是迟到者的一种心理上的惩罚,经历过一次后他就回主动反思自己的迟到行为,所以后来竟没有人迟到了.这也是充分观察到了迟到者的心理的结果.
我是这样理解的，不知道对不对，你没有凳子就得站着，那不是和你讲，你迟到了，使人认识到自己的错误，才能改正他们的错误。
应该是说每个人都有自己的位置，不要总是想着还有别的位置给你。
其实道理很简单嘛！早起的鸟儿有虫吃，如果迟到，你的位置就被别人坐了！还有，从那主任身上看，他懂得转换思维，用联系的观点看问题！还有，社会地位是靠个人努力得到的！…还有很多！…望采纳！