泰勒的科学管理理论的基本内容是什么?
来源：学生作业帮助网 编辑：六六作业网 时间：2024/12/24 21:35:48
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1、对工作工作的每一个因素开发一种科学方法,用以老替代旧的经验方法；2、科学地挑选工人,并对他们进行培训、教育和使之成长；3、与工人进行衷心的合作,以保证一切工作都按已经形成的科学原则进行；4、管理当局与工人在工作和职权划分上几乎是同等的,管理当局把自己比工人更胜任的各项工作都承揽下来.
科学管理理论：由科学管理之父--弗雷德里克·温斯洛·泰罗在他的主要著作《科学管理原理》(1911年)中提出。
具体http://baike.baidu.com/view/531059.htm#sub531059
http://wenku.baidu.com/view/5cb7b92e0066f5335a812175.html
1、管理的根本目的在于提高效率。2、制定工作定额。3、选择最好的工人。4、实施标准化管理。5、实施刺激性的付酬制度。6、强调雇主与工人合作的“精神革命”。7、主张计划职能与执行职能分开。8、实行职能工长制。9、管理控制上实行例外原则。由于泰罗制的实施，当时的工厂管理开始从经验管理过渡到科学管理阶段。...
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1、管理的根本目的在于提高效率。2、制定工作定额。3、选择最好的工人。4、实施标准化管理。5、实施刺激性的付酬制度。6、强调雇主与工人合作的“精神革命”。7、主张计划职能与执行职能分开。8、实行职能工长制。9、管理控制上实行例外原则。由于泰罗制的实施，当时的工厂管理开始从经验管理过渡到科学管理阶段。
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