管理学的产生与发展过程的代表人物

来源:学生作业帮助网 编辑:六六作业网 时间:2024/12/04 01:36:48
管理学的产生与发展过程的代表人物管理学的产生与发展过程的代表人物管理学的产生与发展过程的代表人物泰罗科学管理之父法约尔14条行政管理原则,是现代经营之父韦伯,官僚行政组织梅奥~霍桑最早开始研究人在组织

管理学的产生与发展过程的代表人物
管理学的产生与发展过程的代表人物

管理学的产生与发展过程的代表人物
泰罗 科学管理之父
法约尔 14条行政管理原则,是现代经营之父
韦伯,官僚行政组织
梅奥~霍桑最早开始研究人在组织中的行为
其实还有很多人的,建议看一下管理学的书.

18世纪到19世纪的工业革命使以机器为主的现代意义上的工厂成为现实,工厂以及公司的管理越来越突出,管理方面的问题越来越多地被涉及,管理学开始逐步形成。这个时期的代表人物有亚当·斯密(Adam Smith 1723-1790)、大卫·李嘉图(1772—1823)等。亚当·斯密是英国资产阶级古典政治经济学派创始人之一,他的代表作是《国富论》。亚当·斯密发现,分工可以使劳动者从事某种专项操作,便于提高技...

全部展开

18世纪到19世纪的工业革命使以机器为主的现代意义上的工厂成为现实,工厂以及公司的管理越来越突出,管理方面的问题越来越多地被涉及,管理学开始逐步形成。这个时期的代表人物有亚当·斯密(Adam Smith 1723-1790)、大卫·李嘉图(1772—1823)等。亚当·斯密是英国资产阶级古典政治经济学派创始人之一,他的代表作是《国富论》。亚当·斯密发现,分工可以使劳动者从事某种专项操作,便于提高技术熟练程度,有利于推动生产工具的改革和技术进步,可以减少工种的变换,有利于劳动时间的节约,从而提出了分工理论。大卫·李嘉图是英国资产阶级金融家,古典政治经济学的杰出代表者和完成者,1817年李嘉图的《政治经济学及赋税原理》一书出版在资产阶级经济学界产生了深远的影响。

收起